Por Mario Pasco Lizárraga, publicado en Jurídica, una publicación de El Peruano, el 24 de enero de 2017.

Los dos decretos legislativos que muestran contenido laboral han sido emitidos en ejercicio de la facultad delegada en materia de reactivación económica y formalización. No llama la atención, entonces, que incidan sobre los aspectos formales de la relación laboral.


Lo más importante del primero de ellos, el Decreto Legislativo Nº 1246, es la eliminación de la obligación que tenían los empleadores de presentar al Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (MTPE) los contratos a plazo fijo que suscribieran. (ver más)