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ÁREAS DE PRÁCTICA

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    Boletín Laboral - Marzo 2024

    02.04.24
    El Ministerio de la Mujer y Poblaciones Vulnerables ha ampliado el plazo para participar en la VI Edición de la certificación antes indicada (2024-2026), hasta el 31 de mayo del 2024.
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    Boletín Laboral - Febrero 2024

    01.03.24
    Se aprobó nueva versión del PDT Planilla Electrónica - PLAME, a fin de actualizar el valor de la UIT (S/ 5,150) y el aporte mensual a EsSalud aplicable a los trabajadores sujetos al régimen labora...
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    Boletín Laboral - Enero 2024

    30.01.24
    Se reglamentó la Ley de prevención del cáncer en las mujeres y del fortalecimiento de la atención especializada oncológica.
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    Boletín Laboral - Diciembre 2023

    02.01.24
    Se reglamenta la licencia por fallecimiento de familiares en el sector privado. Las principales disposiciones del Decreto Supremo Nº 013-2023-TR son: La licencia es remunerada.
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    Boletín Laboral - Noviembre 2023

    29.11.23
    Restricciones para utilizar reportes de créditos de postulantes en procesos de selección.- Salvo por excepciones muy puntuales, la Ley Nº 31944 regula las siguientes restricciones.
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    Boletín Laboral - Octubre 2023

    02.11.23
    Se publica lista de empresas seleccionadas para participar en encuesta de demanda ocupacional, con el fin de obtener información estadística sobre la demanda y requerimientos de calificación de per...
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    Boletín Laboral - Setiembre 2023

    02.10.23
    El pasado 6 de setiembre la Cámara Peruana de la Construcción y la Federación de Trabajadores en Construcción Civil del Perú suscribieron en trato directo el “Acta Final de Negociación Colecti...
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    Boletín Laboral - Agosto 2023

    01.09.23
    El Ministerio de Trabajo y Promoción del Empleo (“MTPE”) ha solicitado la nulidad de oficio de la resolución del INDECOPI que confirmó como barrera burocrática ilegal medidas del Decreto Supre...
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    Boletín Laboral - Julio 2023

    31.07.23
    Reglamentan la ley que crea el régimen de reprogramación de aportes previsionales.- El Decreto Supremo Nº 145-2023-EF dispone, entre otros aspectos, que los empleadores que se acojan a este régime...
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